מהפכה של הוגנות: קבוצת צוות 3 זכתה בתו השוויון המגדרי של נעמת

$(function(){setImageBanner('debb28d9-85df-4fbf-91bf-674699cc1ec9','/dyncontent/2025/2/2/49d19575-f76a-4ae0-9676-57f82f544068.gif',18877,'300100 ואסטאפ שלנו',525,78,false,48688,'Image','');})

במעמד חגיגי ומרשים, אירח מנכ"ל קבוצת צוות 3, ניר גלבוע, את יו"ר נעמת חגית פאר, לציון אבן דרך היסטורית עבור החברה: קבלת "תו מקדם השוויון וההוגנות המגדרית", המהווה חותמת רשמית לתרבות הארגונית המתקדמת ולשילוב נשים בכל דרגי הניהול והשטח.
ולמי ששכח - שורשיה של הקבוצה - בנס ציונה.

צוות 3

בתמונה למטה: מנכ"ל קבוצת צוות 3, ניר גלבוע, עם יו"ר נעמת חגית פאר,

צוות 3

מהפכה של הוגנות: קבוצת צוות 3 זכתה בתו השוויון המגדרי של נעמת


אבן דרך בעולם הביטחון

קבוצת צוות 3, מהחברות המובילות בישראל בתחומי האבטחה, המיגון והשירותים, ציינה היום הישג ערכי משמעותי. בטקס רשמי שהתקיים במטה החברה, הוענק לקבוצה תו השוויון של ארגון נעמת, לאחר תהליך בחינה מעמיק ומקצועי. קבלת התו מעידה על מחויבותה של החברה ליצירת סביבת עבודה שוויונית, המקדמת עובדים על בסיס כישורים ויכולות ללא קשר למגדר.


 נשים בחזית המבצעית


במהלך המפגש עם יו"ר נעמת, הועלה על נס פועלן של עובדות החברה המאיישות תפקידי מפתח בפריסה ארצית. נשות הקבוצה מובילות כיום את הפעילות בכל החזיתות: החל מהשטח המבצעי המורכב, דרך תפקידי המטה המקצועיים ועד לצמרת הניהולית הבכירה ביותר. המהלך מדגיש כי בעולם הביטחון והשירותים המודרני, מקצוענות ונחישות הן תכונות חוצות מגדר המהוות את עמוד השדרה של הארגון.

צוות 3

חזון המנכ"ל למצוינות


מנכ"ל הקבוצה, ניר גלבוע, הביע את גאוותו בצוות העובדים והדגיש כי עבורו לא מדובר רק בטקס, אלא במימוש חזון ארוך שנים. "עבורי, שוויון והוגנות הם לא סיסמה, אלא ערך ליבה ודרך חיים", אמר גלבוע במהלך המעמד המרגש. הוא הוסיף כי "הכוח שלנו טמון ביכולת לראות קודם כל בני אדם, להעריך כישורים ולתת הזדמנות אמיתית ליכולות לפרוץ קדימה".

ראו גם סירטון מהארוע:

https://www.facebook.com/share/r/1D2VJxVAfm/



 
 
pikud horef
פיקוד העורף התרעה במרחב אשדוד 271, אשדוד 271, אשדוד 271
פיקוד העורף מזכיר: יש לחכות 10 דקות במרחב המוגן לפני שיוצאים החוצה