חשד: אסירים התחזו מהכלא למנכ"לים של בתי עסק ומשכו במרמה כסף וסחורה

$(function(){ScheduleRotate([[function() {setImageBanner('78490d21-c588-4b8f-a533-b6d6c98d804d','/dyncontent/2024/7/7/6ac38f55-9efa-40d8-b71c-62a1f92cf06c.jpg',17973,'מנויים 300100 ',525,78,true,48688,'Image','');},15],[function() {setImageBanner('78490d21-c588-4b8f-a533-b6d6c98d804d','/dyncontent/2024/10/31/73b24ad8-a75b-4379-8eaf-25bbdae73641.jpg',18376,'אייטם כתבה חוגים עד אחרי סוף 2024 ',525,78,true,48688,'Image','');},15]]);})

הקורונה לא מפריעה לעשות עסקים מבתי הכלא . באמצעות טלפונים ציבוריים המותקנים בבית הסוהר , כך על פי החשד , אסירים התקשרו לעסקים , התחזו למנכ"לים של בתי עסק ומשכו במרמה כסף וסחורה

https://pixabay.com

החשד : אסירים הונו בתי עסק באמצעות הטלפון בבית הכלא  

בבית כלא השרון לא משעמם גם בתקופת הקורונה. על פי החשד מספר אסירים המשיכו במעשי הונאה מתוחכמים בשיתוף חבריהם מחוץ לכותלי בית הכלא. 

חקירה סמויה של יחידת הונאה במשטרת ישראל בשיתוף  ענף מניעת פשיעה בחטיבת המודיעין בשב"ס, הביאה אתמול למעצר של ארבעה חשודים, מתוכם שני אסירים, בחשד שהונו בתי עסק ברחבי הארץ.

בעקבות תלונות רבות שהתקבלו ברחבי הארץ נפתחה חקירה סמויה, ביחידת ההונאה של מחוז מרכז, ממנה עלה חשד לפיו אסירים מכלא השרון ביצעו שיחות טלפון מהכלא לבתי עסק שונים ברחבי הארץ והתחזו בין היתר למנכ"ל הרשת. על פי החשד דרשו החשודים מאחד העובדים למסור לנהג מונית שהגיע לבית העסק, כסף במזומן וסחורה בשווי אלפי שקלים.


עם המעבר לחקירה הגלויה ערכו אתמול בלשי מרחב שפלה וחוקרי ההונאה חיפושים בבתיהם של החשודים במקביל לחיפוש שערכו סוהרי יחידת דרור בכלא. השוטרים עצרו לחקירה את שני האסירים (44,28) ומעצרם הוארך אתמול על ידי בית משפט השלום בראשל"צ בשבעה ימים. 

מעצרו של חשוד נוסף תושב רחובות בן 20, הוארך היום בבית המשפט השלום בראשל"צ בשישה ימים ושל חשוד קטין בן 17 מיבנה בשלושה ימים. 

כיצד למנוע מקרי הונאה על ידי התחזות לבעל תפקיד בעסק 

מומחי אבטחה טוענים כי  אחת הסיבות העיקריות להונאה בהתחזות נובעת מהתרבות בתוך עסק . לכן יש למנוע , באמצעות תרבות ניהולית את הפתח להונאה באמצעות התחזות לבעלים ,מנכל , מנהל כספים או בעל תפקיד בכיר אחר . 

התקופה הלא שדרתית בה אנו חיים כעת מספקת כר פעולה נרחב גם לנוכלים.  לרוב הם מנצלים תקופות של שינוי או זמנים עמוסים שבהם העובדים בעסק מותחים את גבול היכולת הביצועית ולכך נלווה מתח של הבטחון התעסוקתי .

לכן חשוב להגדיר תהליכים פשוטים לאימות הנחיות המנהלים הבכירים , בעייקר בעסקים קטנים ובנוניים שתהליך ביצוע ההחלטות והנחיות מנהלים . בארגונים גדולים מתבצע באמצעות מערכת תוכנה ייעודית ותהליכי אישור על ידי מספר בעלי תפקיד. 

לדוגמא , אם למשל עובדת צריכה להעביר את הפדיון היומי לשליח , רצוי שהיא תתקשר קודם למנכל או מנהל הכספים , תוודא את שם השליח ואת ההנחיה. אמצעים פשוטים של וידוא ההנחיה הניהולית יכולה לחסוך הרבה מאד כסף ועוגמת נפש. 

מדור פלילים אתר נס ציונה אתר האינטרנט המקומון של נס ציונה    

 
 
x
pikud horef
פיקוד העורף התרעה במרחב אשדוד 271, אשדוד 271, אשדוד 271
פיקוד העורף מזכיר: יש לחכות 10 דקות במרחב המוגן לפני שיוצאים החוצה